Software-Testing Schwerpunkt Akzeptanztests

Ab sofort suchen wir für unsere Standorte in Stuttgart, Berlin, Würzburg und München einen Software-Tester (w/m) in Vollzeit oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben
- Als Software-Tester prüfen Sie die Anforderungen und erarbeiten Abnahmekriterien für User Storys und Epics in Abstimmung mit den unterschiedlichen Produktverantwortlichen (Product Owner) und Entwicklern.
- Sie sind verantwortlich für die Konzeption von manuellen und automatisierten Softwaretests (für die Continuous Integration-Umgebung).
- Neben der Erstellung von Testplänen und Testszenarien, gehört die Qualitätssicherung der umgesetzten User Storys zu Ihren Aufgaben.
- Ein wichtiger Bestandteil Ihrer Tätigkeit ist das Identifizieren, Analysieren und Erfassen von Fehlern.
- Zudem kümmern Sie sich um die Nachverfolgung von eingetragenen Fehlern und die Beantwortung von Rückfragen.
- Die Dokumentation und Analyse von Testergebnissen runden Ihr Aufgabenprofil ab.

Ihr Profil
- Guter bis sehr guter Abschluss eines IT-nahen Studiums
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Anforderungsanalyse und SW-Test
- Grundlegende Kenntnisse der Bereiche:
▪ Continuous Integration mit Jenkins/Hudson
▪ Webanwendungen
▪ Datenbanken (Oracle, Microsoft SQLServer, PostgreSQL)
▪ Selenium
- Gute kommunikative Fähigkeiten
- Erfahrungen mit Scrum sind von Vorteil

Unser Angebot
- Mehrmaliger Preisträger von Great Place To Work
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- 30 Tage Urlaub und individuelle jährliche Weiterbildungen
- Moderne Büroräume und die schönsten Dachterrassen in Berlin-Mitte
- Teamevents wie Grillfeiern, Sommerfest und Weihnachtsfeier
- Vielfältige Gesundheitsmaßnahmen, z.B. Lauftrainings und Obstkörbe